Wo geht die Reise hin?

Neulich habe ich eine interessante Rezension über das neue Buch von Theresia Volk: "Unternehmen Wahnsinn" gelesen.

Dort zeigt sie die Mechanismen auf, die immer mehr Menschen in Unternehmen erleben, und die letztendlich verhindern, dass wir unsere Arbeit als sinnvoll und motivierend erleben:

steigender Leistungsdruck, steigende Kontrollen, Anpassung, Gewinnmaximierung, fragmentiertes Arbeiten, schlechte Umgangsformen (Respekt?), fehlendes Zugehörigkeitsgefühl, Widersprüchlichkeiten und vieles mehr.

Eine Reihe von Verhaltensformen, die eine ungeheure Verschwendung von Geld, Kraft und Kreativität bedeuten.

Burn Out ist daher eine logische Folge solch eines Wahnsinns.

Ein Problem, das nicht neu ist, hier aber mal auf den Punkt gebracht wird.

Empfinden Sie Ihre Arbeit als sinnvoll?

Haben Sie das Gefühl, Ihre Talente zu leben und neue Stärken entwickeln zu können?

Ist es an der Zeit, sich wieder aufzumachen und Neues zu entdecken?

...wenn Sie so weiter machen wie bisher - was für ein Mensch werden Sie dann in fünf Jahren sein?